Stagiairs mogen niet gebruikt worden als verkapte werknemers, en jongeren zouden toegang moeten hebben tot hoogwaardige betaalde en inclusieve stages, vindt parlementslid Pepijn Kennis (Agora): “Slechts 18% van de stagiairs wordt betaald voor zijn of haar werk. Volgens een enquête van Eurobarometer heeft rond de 80% van de jonge Belgen al een stage gedaan, en denkt 62% van de Belgen dat het hen aan een baan zal helpen”. Hij vroeg in de commissie van Economische zaken en Tewerkstelling van het Brussels Parlement wat de situatie is in de hoofdstad.

Minister Bernard Clerfayt (DéFI): “Als we alle soorten stages optellen (meeloopstage, first stage, stage in het buitenland, ...), hebben sinds 2019 meer dan 12.000 werkzoekenden een stage gevolgd. Met uitzondering van observatiestages tijdens de opleiding zijn alle stages die wij organiseren, bezoldigd. Het is echter niet mogelijk om een onderscheid te maken tussen stages in een overheidsdienst of een privébedrijf. Het al dan niet bezoldigen van stages valt onder de wetgeving met betrekking tot de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid. Studenten- en opleidingscontracten vallen onder de sociale wetgeving. Dat zijn voornamelijk federale aangelegenheden”.

Studiestages kunnen onbezoldigd blijven, zolang ze deel uitmaken van een onderwijs- of beroepsopleidingstraject. Met andere woorden, als iemand werk vindt in de privésector en een onbezoldigde stageperiode moet volbrengen, dan is dat een federale bevoegdheid. Brussel werkt alleen met werkzoekenden die bij Actiris zijn ingeschreven of jonge werkzoekenden die begeleiding van Brusselse diensten krijgen.

“Als minister van Tewerkstelling dring ik erop aan dat Actiris en Bruxelles Formation de verschillende stagemogelijkheden promoten bij werkgevers en de mensen die ze begeleiden. Die stages zijn immers vaak toegangspoorten tot de arbeidsmarkt, maar ook een manier om kennis te maken met de professionele wereld en om je vaardigheden te kunnen gebruiken”, luidt het verder. Alle opleidingen die Bruxelles Formation organiseert, zijn onderworpen aan specifieke reglementaire bepalingen. Ze maken deel uit van de beroepsopleiding en hebben een educatief doel dat 'schijnstages' of 'verkapte banen' uitsluit. 

In het kader van de regelingen voor de individuele beroepsopleiding hebben stagiairs recht op een door hun werkgever betaalde vergoeding die tot een bepaald plafond kan worden gecombineerd met socialezekerheidsuitkeringen. Voor de andere stageformules die Bruxelles Formation aanbiedt, ontvangt de stagiair de opleidingsvergoeding. Bovendien kan hij of zij tijdens de stage worden vrijgesteld van de verplichting om beschikbaar te zijn voor de arbeidsmarkt, en een werkloosheidsvergoeding blijven ontvangen. Actiris organiseert de stage eerste werkervaring (First stage). De stagiairs ontvangen momenteel 26,82 euro per gepresteerde dag, met een vaste vergoeding van 200 euro netto.

Tot slot is er de stage in het kader van een alternerende opleiding. De vergoeding daarvoor bedraagt tussen 287 en 965 euro per maand, afhankelijk van het kwalificatieniveau.

Lees de volledige vraag en het antwoord op de website van het Brussels parlement.