Elk jaar op 5 december staat de wereld heel even stil bij de miljoenen vrijwilligers die zich overal ter wereld nuttig maken. Wie in Brussel op bezoek gaat bij de Vlaamse Gemeenschapscommissie (VGC) kan in de inkomhal in de Emile Jacqmainlaan kleurrijke en intieme portretten ontdekken van vrijwilligers in Brussel. Vrijwilligerswerk is bovendien een sterke troef voor wie op zoek is naar werk.
Nieuws uit de sector
Vrijwilligerswerk troef op CV
Vrijwilligers ondernemen het engagement niet voor zichzelf maar versterken er wel hun kansen in hun jobloopbaan mee. Vrijwilligerswerk op het CV reduceert zelfs discriminatie voor sollicitanten met een migratieachtergrond tot quasi nul. Zo blijkt uit onderzoek onder leiding van professor arbeidseconomie Stijn Baert en collega-professor in de arbeidseconomie Sunčica Vujić.
Wat blijkt? Weinig zaken geven zo’n boost voor je kansen op een jobgesprek betekenen als vrijwilligerswerk. Concreet: in een praktijktest waarbij fictieve sollicitaties werden uitgestuurd naar echte werkgevers, kregen 15.6% van de Vlaamse kandidaten die geen vrijwilligerswerk vermeldden in hun CV een positieve reactie. Voor degenen die wel een sociaal engagement opnamen, steeg het aantal positieve reacties met bijna de helft, tot 22.9%. Meer nog: in dat onderzoek werd zowel gesolliciteerd met Vlaamse als met Turkse kandidaten. Hierbij kon geen discriminatie meer vastgesteld worden wanneer de fictieve kandidaten aan vrijwilligerswerk deden. De verklaring lijkt voor de hand te liggen: kandidaten met een migratieachtergrond signaleren hun sociaal-culturele integratie via vrijwilligerswerk bij pakweg Poverello, Stichting tegen Kanker en/of de plaatselijke korfbalclub. Op die manier hoeven werkgevers hun aanwerving ook minder als een risico te zien.
Stijn Baert: ‘Wat moet het beleid hiermee? Ten eerste zou het al dan niet aan vrijwilligerswerk doen sterk moeten meetellen bij het beoordelen van dossiers voor het verwerven van de Belgische nationaliteit. Het is minder gek dan het klinkt. Ten tweede denk ik dat steden veel meer inspanningen moeten doen om hun burgers, degenen met een verdere afstand tot de arbeidsmarkt in het bijzonder, tot vrijwilligerswerk te brengen. Waarom geen speeddating-events tussen vrijwilligersorganisaties en mogelijke geïnteresseerden organiseren? Voor leefloners zou de deelname zelfs verplicht kunnen worden. Niet om te pesten, maar als springplank naar een baan en een beter inkomen!’
Lees hier meer over de volledige wetenschappelijke artikels over vrijwilligerswerk en gezondheid, vrijwilligerswerk en aanwervingskansen en vrijwilligerswerk en aanwervingskansen voor personen met een migratieachtergrond.
Datum