Publicaties en analyse

Studentenarbeid

Acerta & Randstad

De zomervakantie is in aantocht, en dat betekent voor veel studenten het vervullen van een zomerse vakantiejob. Waarop moet je letten als je met een studentenjob begint?

In een overzichtelijke brochure zet Acerta alles op een rijtje. De volgende aspecten komen aan bod: Wie is student? Vanaf welke leeftijd mag een jobstudent werken? De arbeidsovereenkomst voor tewerkstelling van studenten, beëindiging van de studentenovereenkomst, loon- en arbeidsvoorwaarden, onderworpenheid aan de sociale zekerheid, fiscale toestand van jobstudenten, arbeidsongevallenverzekering, jaarlijkse vakantie, en tenslotte de kinderbijslag.

Daarnaast is er de nieuwe studie van Randstad over studentenarbeid in België. De voornaamste conclusies daarvan zijn:

Het aandeel studenten dat werkt tijdens de zomervakantie bevindt zich op hetzelfde niveau als vorig jaar (77%). Het aantal respondenten dat werkt als jobstudent tijdens de rest van het jaar nam licht toe (75% versus 72%). Bijna een kwart van de studenten werkt buiten de vakantieperiodes met een vast uurrooster (23%). Zowat 64% werkt tijdens de week (15% van het totaal), zowat 18% geeft aan tijdens de lesuren of colleges te werken, en 60% werkt tijdens het weekend (14% van het totaal). 

De sectoren die het meeste een beroep doen op studenten zijn de kleinhandel (24%), de horeca (19%) en de vrije tijd (pretparken, clubs, ...) (10%). Productiebedrijven (9%) en de non-profit (6%) vervolledigen de top 5. De meeste studenten gaan aan de slag als kassier(ster) (11%) of administratief bediende (10%). 

Zowat 12% van de studenten werkt met een uurcontract, 27% heeft een dagcontract, 30% een weekcontract en 31% een maandcontract. Ook het afgelopen jaar heeft bijna één op drie studenten (30%) telewerk toegepast. Dat is een stijging van 6 pp. ten opzichte van vorig jaar. Bij 12% ging het om 100% telewerk (tegenover 13%) en bij 18% over een mix van tele- en kantoorwerk (tegenover 11%). 

De eigen familie en vrienden en kennissen blijven met voorsprong de belangrijkste kanalen om een studentenjob te vinden (23% en 16%). Daarna volgen de spontane sollicitatie (12%) en de uitzendkantoren (12%). Jobsites (7%) verliezen duidelijk aan efficiëntie, social media winnen duidelijk aan efficiëntie (10% ten opzichte van 5%). Jobapps blijken niet bijster efficiënt, ze worden veel aangewend (19%), maar leiden nog niet zo vaak naar een job (4%). 

Hoewel sinds 2004 veel meer studenten werken, gaat dit niet ten koste van hun engagementen als vrijwilliger. Het aandeel studenten dat aan de slag is als vrijwilliger bedraagt 31%. Studenten verdienen volgens eigen schatting zo’n 2.969,30 euro per jaar. De mannelijke studenten verdienen meer dan de vrouwen (respectievelijk 3.230 euro en 2.716 euro). Mannen komen gemiddeld op 13,70 euro, vrouwen op 12,30 euro. 

Hier vindt u de publicaties: de brochure Studentenarbeid van Acerta en de studie van Randstad ‘Studenten aan het werk’.